2020赤峰農信社招聘面試技巧-全面認識結構化面試（一）

赤峰人事考試信息網為各位考生提供2020內蒙古農信社招聘面試技巧。更多內蒙古農信社招聘考試備考資料，包括時事政治、行測備考資料、申論備考資料、重點知識點等資料請訪問赤峰人事考試信息網（www.842095.tw）。

面試是考生通向成功的最后一役，如何在面試中不掉鏈子，很多考生在面試階段不知道如何備考，今天中公教育小編帶大家重新認識結構化面試，幫助大家了解從面試準備到流程以及面試中需要掌握的一些小技巧，幫助大家順利備考。

一、考官組成

結構化面試一般由7或9名考官(人數不定，但總為單數)組成，人員包括用人單位、組織人事部門、紀律監察部門和理論社科部門的人員等。

二、評分標準

一般為每位考生面試后先打初評分，等所有人面試結束后通過平衡整體情況再給予每人最后得分。

每個人的得分是去掉最高分和最低分后的平均得分。面試分數在所有人員面試結束后當場公布，或者后期公布，每個地方操作形式不太一樣。

三、面試準備

1、衣服方面，要準備一身大方得體的衣服，男士盡量穿正裝，或者盡量穿的正式，女士可以裝職業套裝，可根據氣溫情況決定下身著套褲或套裙。

2、外表方面，頭發要整齊，面部要整潔，男士要剃須，皮膚要清潔，女士可化淡妝。

3、坐、立、行的姿式方面，要站如青松，坐如泰山，要給評委以穩重自然的印象。

四、面試流程

到考場后，會有專門的候考室，這時所有面試人員都在一起，面試前30分鐘左右抽簽，決定面試順序。

第一名面試人員結束后，不回準備室，到休息室，與其他面試人員不得相見。

第二名面試人員結束后，到休息室，與第一名一起等待結束，依次類推，如面試人員較多，中間會有休息的時間，結束面試的可在休息室附近自由活動，但不可接近考場和候考室。

當輪到你面試時，會有工作人員引領你到考場門外，然后進入考場，回答考官的問題，結束所有回答或考試時間已到，由工作人員帶到休息室。

所有人員面試結束后，會有一段時間等待評委打分和工作人員算分，算分結束后，工作人員會把所有面試人員再次領到考場，由主考官按面試順序宣讀每位考生的面試最終得分。