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2020國考銀保監會面試熱點-城市管理應像繡花一樣精細

2020-01-20 17:28:11| 來源: 內蒙中公教育

內蒙古銀行招聘考試網為各位考生提供“2020國考銀保監會面試熱點-城市管理應像繡花一樣精細”。更多內蒙古各銀行招聘考試備考資料,包括行測備考資料、英語備考資料、面試備考資料、綜合知識備考資料等請訪問內蒙古人事考試信息網(nm.offcn.com)。

 

熱點背景

近年來,從北京實施黨建引領"街鄉吹哨、部門報到"改革,到浙江將"楓橋經驗"應用于移動互聯時代的城市治理,再到上海利用大數據打造"城市大腦"破解超大城市治理難題,得益于技術創新和治理升級,我國城市治理的水平進一步提高,向精細化方向深入發展。(2019年10月 來源:人民日報)

模擬試題

近年來,上海等地利用大數據打造"城市大腦"破解超大城市治理難題,促進精細化深度發展,但目前國內一些大中型城市依舊暴露出城市管理觀念落后、"一刀切"式管理等問題,對此,請談談你的看法。

中公金融人參考答案

習近平總書記強調:"城市管理應該像繡花一樣精細",城市精細化管理直接制約城市的經濟和社會發展,關乎市民生活。城市精細化管理任重而道遠,各大中型城市政府要予以足夠重視。

城市精細化管理是國家治理體系和治理能力現代化的重要內容。有利于提升城市地位,使政府管理部門的威望得到進一步突顯。有利于為市民提供優質化服務,踐行以人為本、服務為民的民本位思想。更有利于提升城市管理質量和水平,推動城市變革,讓城市更具有競爭力。

然而當前一些大中城市暴露出管理跟不上經濟發展的腳步、公眾對城市管理支持度、參與度不高以及管理體制機制不健全等管理詬病,為精細化管理帶來嚴峻的挑戰。

出現這些問題,一方面在于部分城市在管理過程中缺乏一定創新能力,對于管理的認識和手段有待轉變,對于市民的感受關注不夠,甚至停留在粗放式管理層面,往往會采取"一刀切"的管理方式。另一方面是由于城市管理隊伍參差不齊所導致,管理工作繁瑣、社會地位相對較低,很多高素質人才不愿意加入管理隊伍,造成管理"人才荒"的現象出現。

為了進一步推進城市精細化管理,夯實管理基礎,助力城市建設。我認為政府:

一是要做到問計于民。在制定管理制度和政策前政府要深入基層開展調研,以民眾的真實需求為根本,掌握全市人口數量、布局、基礎設施情況等,針對全市不同年齡、收入水平、職業的人群,提供有針對性的公共服務。

二是注重資源合理配置。縮小城鄉差距,特別是在教育、醫療、住房等方面提高資源配置效率,促進資源合理利用。

三是創新治理理念。創新大數據共享,可以借鑒上海利用大數據打造"城市大腦"破解城市管理難題的成功經驗,實現多部門數據在后臺的互通、實現信息共享,避免信息孤島的出現。真正讓群眾"多跑網路,少走馬路"。創新人才隊伍建設,引進招聘專業性管理人才的同時落實如何長制等責任到人制度,細化管理細則,實現"全覆蓋、全過程、全天候,法治化、社會化、智能化、標準化"管理。

四是政府通過宣傳精細化管理的優勢和重要性幫助民眾深入理解城市精細化管理,獲得更多民眾的支持和配合,共同助力城市精細化管理。

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(責任編輯:baimingri)

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